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EL MINISTRO DE JUSTICIA, RAFAEL CATALÁ, CONFIRMA QUE EL REGISTRO CIVIL SE QUEDA EN JUSTICIA.



En la comparecencia del 5 de diciembre de 2016 en la Comisión de Justicia del Congreso de los Diputados el ministro de Justicia, Rafael Catalá, acabó con los temores de la privatización de los Registros Civiles al destaparse con una propuesta que apuesta, sin ambages, porque sigan siendo públicos.



Propongo que la llevanza del Registro Civil sea cien por cien pública. Confiando que su atribución, a un determinado cuerpo de empleados públicos, pueda surgir de las negociaciones con las organizaciones sindicales. Pueden ser los Letrados de la Administración de Justicia o los que acordemos con los representantes de los trabajadores en esta Comisión”.

Además, también con la idea de crear oficinas generales del Registro Civil que tengan plantillas de funcionarios de la Administración de Justicia singularizadas dentro de los juzgados que atienden esta función junto con otras de ámbito civil o penal”, añadió.

Según el ministro su compromiso es impulsar un Registro Civil público, gratuito, electrónico, más seguro y operativo. La propuesta del ministro tiene lugar en el principio de la cuenta atrás, pues en Junio de 2017 tendría que entrar en vigor la implementación del nuevo Registro Civil contemplado en la Ley 20/2011, aprobada con el consenso de todos los grupos políticos. De esta forma, Catalá despeja definitivamente la amenaza de la privatización que había sido contestada de un modo muy combativo por los trabajadores de los Registros Civiles y por las organizaciones sindicales.

Los funcionarios tienen que estar absolutamente tranquilos de que no va a haber ninguna amenaza al empleo, más bien todo lo contrario, continuidad, de un proyecto desde lo público, de un Registro Civil único, actual, telemático y cercano al ciudadano”, concluyó en este punto.

Desde STAJ recordamos que las organizaciones sindicales que negociarán con el ministro son las más representativas a nivel nacional, esto es, STAJ, csif y ccoo. Quede claro, por tanto, que éstos son los sindicatos que negociarán el futuro del Registro Civil.

Por otra parte, desde STAJ nuestra reivindicación con respecto al Registro Civil siempre ha sido la misma; un Registro Civil público y gratuito, dentro del ámbito de la Administración de Justicia, servido y gestionado por funcionarios de Justicia.


MODIFICACIÓN DE LA LECrim.( LA INSTRUCCIÓN POR EL MINISTERIO FISCAL) Y REGISTRO CIVIL (PÚBLICO, GRATUITO Y SERVIDOS POR FUNCIONARIOS DE LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA).




El pasado 5 de diciembre el Sr. Ministro de Justicia compareció ante el la Comisión de Justicia del Congreso de los Diputados para dar cuenta de las líneas generales que de las políticas que tiene previsto emprender el ministerio de Justicia durante la próxima Legislatura. 
Dos son las cuestiones que más nos pueden afectar, como son, la instrucción por el Ministerio fiscal, y el Registro civil.

Nueva Ley de Enjuiciamiento Criminal (la instrucción por el Ministerio Fiscal)

El Sr. Ministro señaló la intención de modificar la LECrim. Entre las principales novedades se encuentra el nuevo papel que desempeñaría el Ministerio Fiscal como director de la fase de investigación (que sustituiría a la actual instrucción), en un proceso donde la defensa de los derechos y libertades estarían protegidas por un “Juez de garantías”, que es de suponer serían los actuales jueces de Instrucción.
La figura del ‘juez de garantías” aseguraría la protección y el control jurisdiccional en el ámbito de los derechos y libertades, imprescindible en actuaciones tales como, entre otras, autorizar diligencias que afecten a derechos fundamentales, o autorizar medidas cautelares personales y reales.
Nada se dice sobre las guardias que actualmente se hacen en los Juzgados de Instrucción.

Registro Civil: público, gratuito y servidos por funcionarios de la Administración de Justicia

El Ministro de Justicia señaló su intención de impulsar un Registro Civil público, gratuito, electrónico y seguro, más  eficaz y operativo.
En cuanto a su llevanza, propuso que sea en su totalidad pública, confiando su atribución a un determinado Cuerpo de empleados públicos, que puedan surgir de las negociaciones con las organizaciones sindicales. Pueden ser los Letrados de la Administración de Justicia, o los que se acuerden con los representantes de los trabajadores.
También se plantea la idea de crear unas Oficinas Generales del Registro Civil singularizadas con plantillas de funcionarios de la Administración de Justicia.

Otras cuestiones.

En la misma comparecencia se hizo mención al reto de una Justica más dotada y mejor organizada, y a la necesidad de dotar a la Justicia con más recursos e incrementar los recursos allí donde sean necesarios.
Para ello, según el Sr. Ministro, el Ministerio dispone de 2 herramientas: la convocatoria de nuevas plazas vía oferta de empleo público y la creación de nuevos Órganos judiciales allí donde se identifique de manera prioritaria su necesidad.


También señaló la intención de trabajar para impulsar la definitiva implantación de la Nueva Oficina Judicial, y la Nueva Oficina Fiscal, ambas modernas, dotadas y digitalizadas.

Se tiene el propósito de impulsar un Plan de redistribución de cargas de trabajo, corrigiendo descompensaciones, y conseguir un mejor reparto de carga de trabajo, así como una mayor expecializacion de los Juzgados.

LETRADOS ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA: PROGRAMAS DE ACCESO


En el BOE de hoy, lunes 5 de diciembre, se ha publicado Orden JUS/1848/2016, de 24 de noviembre, por la que se modifica la Orden JUS/2250/2006, de 3 de julio, por la que se publican los programas de acceso al Cuerpo de Secretarios Judiciales, así como el baremo de la fase de concurso para los aspirantes de acceso por promoción interna.

OPOSICIONES 2015: AUMENTO DE PLAZAS QUE SE OFERTARÁN A GESTIÓN, TRAMITACIÓN Y AUXILIO JUDICIAL EN CATALUÑA



Según nos informa el Departamento de Justicia de la Generalitat, se van a incrementar las plazas que se ofertarán a los opositores aprobados en los 3 Cuerpos.

En Gestión se incrementan de las 70 plazas que había reservadas a 200 plazas.

En Tramitación se incrementan de las 168 plazas que había reservadas a 341 plazas.

En Auxilio se incrementan de las 205 reservadas a 484 plazas



OPOSICIONES 2015: TRAMITACIÓN PROMOCIÓN INTERNA; PROPUESTA DEFINITIVA DE APROBADOS.



Acuerdo del Tribunal de 28 de noviembre, por el que se publica la relación definitiva de méritos y se eleva a la Secretaría de Estado la propuesta definitiva de aprobados.

BOLSA INTERINOS ANDALUCIA


La Consejería de Justicia de la Junta de Andalucía ha informado que probablemente los listados definitivos de las bolsas de interinos se publiquen en la semana del 12 de diciembre, para iniciar a continuación la baremanción.

OPOSICIONES 2015: TRAMITACIÓN TURNO LIBRE


En la página del Ministerio de Justicia se ha publicado Acuerdo del Tribunal de la oposición al cuerpo de Tramitación, turno libre 2015, por el que se convoca a la realización de la prueba optativa de lengua autonómica de lenguas catalana y valenciana, en los días y lugares indicados a los nuevos aspirantes aprobados.

Enlace:Acuerdo 

MEDICOS FORENSES: RESOLUCIÓN CONCURSO TRASLADOS


En el BOE del día 28 de noviembre se ha publicado Orden JUS/1819/2016, de 28 de octubre, por la que se resuelve el concurso, convocado por Orden JUS/814/2016, de 18 de abril, en los Institutos de Medicina Legal y Ciencias Forenses y Agrupaciones de Forensías.

COMPLEMENTO ECONÓMICO EN LOS JUZGADOS DE VIOLENCIA CONTRA LA MUJER.




En el día internacional contra la violencia doméstica y de género, el Sindicato de Trabajadores de la Administración de Justicia -STAJ- se suma a la declaración institucional del Observatorio contra la Violencia Doméstica y de Género, y al mismo tiempo recuerda e insiste en la postura y reivindicación, sostenida desde el año 2010, en relación con el complemento económico dejado de percibir por los compañeros que prestan sus servicios en los Juzgados de violencia sobre la mujer, postura que fue ratificada en el pasado Congreso Nacional del Sindicato de Trabajadores de la Administración de Justicia –STAJ-, celebrado el pasado mes de octubre.

Por tanto, se hace obligado hacer mención a la supresión del complemento específico de los Juzgados de Violencia contra la mujer en el ámbito territorial gestionado por el Ministerio de Justicia. 

El complemento de los Juzgados de Violencia sobre la mujer, se justifica desde el reconocimiento a una retribución por el especial rendimiento, la actividad extraordinaria y el interés o iniciativa de los funcionarios destinados  en los Juzgados de Violencia sobre la  mujer. Estos argumentos son los que la propia Administración señala en el Acuerdo de retribución de los funcionarios  y  Secretarios Judiciales destinados  en los Juzgados de Violencia sobre la mujer, en el año 2007, y en los sucesivos acuerdos de renovación del citado complemento.

Importa señalar que con la reforma de la Ley Orgánica de Poder Judicial, que entró en vigor el día 1 de octubre del año 2015, se establece la posibilidad de extender la jurisdicción de los Juzgados de Violencia sobre la Mujer a dos o más Partidos Judiciales, con el fin de buscar el correcto equilibro entre el mantenimiento de una proximidad del Juzgado respecto de la víctima y la respuesta especializada que exige el tratamiento de este tipo de procedimientos. A mayor abundamiento, se amplía las competencias del juez de Violencia sobre la Mujer, en primer lugar, a los delitos contra la intimidad, el derecho a la propia imagen y el honor de la mujer y, en segundo lugar, también conocerá del delito de quebrantamiento de condena o de medida cautelar, modificaciones que a fecha de hoy están incrementando de forma notable la carga de trabajo de los funcionarios destinados en los Juzgados de Violencia sobre la Mujer.
Por parte del legislador, y del propio Ejecutivo, ya que la reforma fue impulsada a través de un Proyecto de modificación de ley presentado por el Ejecutivo, se reconoce la exigencia de una respuesta especializada y una ampliación de funciones y de jurisdicción territorial. Este incremento en funciones y Jurisdicción hacen obligado que se recupere el complemento que se percibía en los Juzgados de Violencia sobre la mujer.

Tampoco se puede olvidar que en numerosas ocasiones, y cada vez con mayor frecuencia, determinados asuntos son incoados dentro del horario de audiencia pública de los Juzgados de Violencia sobre la Mujer, y por lo tanto no corresponde despachar al Juzgado de Guardia, pero su sustanciación y, en su caso, resolución se extiende de modo notable y reiterado más allá de la jornada ordinaria de trabajo. Este problema se manifiesta con mayor intensidad en la toma de declaraciones, celebración de juicios inmediatos, tramitación de las órdenes de protección, actuaciones todas ellas que la ley exige sean practicadas a la mayor brevedad. 

Es por ello que se precisa que esas actuaciones, más allá de la jornada ordinaria de trabajo, sean compensadas con un complemento específico propio de dichos Juzgados.

En este sentido, el Acuerdo de 17 de julio de 2008, del Pleno del Consejo General del Poder Judicial, modifica el Reglamento 1/2005, de 15 de septiembre, de los aspectos accesorios de las actuaciones judiciales, para contemplar un régimen singular de guardias en los Juzgados de Violencia sobre la Mujer. En  concreto, se  implanta  un  servicio  de  guardia  en  los  Partidos Judiciales donde existan cuatro o más Juzgados de Violencia sobre la Mujer.

Como consecuencia de ello, a través de la Orden  PRE/1118/2009,  de  7  de  mayo, se establece un complemento por los servicios de guardia para el  personal al servicio de la Administración de Justicia que presta sus servicios en los Juzgados de Violencia sobre la mujer en régimen de guardia, pero nada se dice respecto del personal que presta igualmente sus servicios en Juzgados de Violencia sobre la mujer en localidades en las que no hay servicio de guardia (capitales de provincia donde no se llega a los cuatro Juzgados de Violencia sobre la Mujer) o en las localidades en las que la competencia es asumida por los Juzgados de Primera Instancia e Instrucción, o los Juzgados de Instrucción (localidades en las que existe separación de Jurisdicción).

En estas localidades la competencia es la misma que en aquellas donde sí que existe el servicio de guardia, y como se ha expuesto anteriormente, esa competencia se materializa en actuaciones que se extienden de modo notable y reiterado más allá de la jornada ordinaria de trabajo, existiendo una discriminación y agravio evidente, que debe ser compensado.

En el caso de los Juzgados de Primera Instancia e Instrucción, con la competencia de Violencia contra la mujer, hay que añadir, además, la competencia propia en materia civil, lo que aumenta la carga de trabajo de estos Juzgados.

Por otra parte, también existe una discriminación evidente entre los funcionarios destinados  en los Juzgados de Violencia sobre la mujer en ámbito Ministerio, a los que se les ha retirado el complemento, y los que lo hacen en otros ámbitos territoriales con la competencia de Justicia transferida, como es el caso de Madrid, Andalucía o Cataluña, dado que en estos ámbitos nunca han dejado de cobrar el complemento, al estar consolidado en nómina, siendo cantidades muy superiores a las que se percibían en ámbito Ministerio antes de su supresión. Esta situación de discriminación lleva a la frustración, pérdida de interés, e irremediablemente al conflicto laboral.

En los Juzgados de Violencia sobre la Mujer exclusivos, o los que tienen esa competencia asumida, como es el caso de los Juzgados de Primera Instancia e Instrucción (en las localidades donde no existe separación de Jurisdicción) o los Juzgados de Instrucción (donde sí que existe separación de Jurisdicción) siguen existiendo, cuando menos, las mismas razones por el especial rendimiento, la actividad extraordinaria y el interés o iniciativa de los funcionarios destinados  en los Juzgados con la competencia de Violencia sobre la Mujer que existían en el año 2007 cuando se implantó el complemento. En ese sentido, nada ha variado respecto del año 2007, por lo que se hace necesario que se vuelva a introducir el complemento económico que se abonaba por prestar servicios en dichos Juzgados.

A estas razones hay que añadir, como se ha apuntado anteriormente,  el incremento en funciones y jurisdicción introducidas en la modificación de la LOPJ, en vigor desde el 1 de octubre del  año 2015.

No obstante, el Sindicato de Trabajadores de la Administración de Justicia –STAJ-, advierte que no es suficiente la reimplantación del complemento en los Juzgados de Violencia sobre la Mujer, sino que también se hace necesario aumentar proporcionalmente las plantillas, en atención a la carga de trabajo soportada por los diferentes órganos judiciales con competencias en materia de violencia sobre la mujer, especialmente en los Juzgados de Primera Instancia e Instrucción.

Esta cuestión del complemento en los Juzgados con competencias en materia de violencia sobre la mujer,  es obligada que sea tratada en la Mesa Sectorial de Justicia, que es la propia y específica para tratar el Régimen jurídico del personal al servicio de la Administración de Justicia, siendo de interés por parte del Sindicato de Trabajadores de la Administración de Justicia -STAJ-, que el Ministerio adquiera el compromiso de que en aquellas localidades donde no exista un régimen singular de guardias para los Juzgados de Violencia sobre la Mujer se implante un complemento específico en dichos juzgados, debiendo ser la cuantía del mismo idéntica para todos los funcionarios de los Juzgados con competencias en materia de violencia sobre la mujer.


DÍA INTERNACIONAL CONTRA LA VIOLENCIA DOMÉSTICA Y DE GÉNERO


Con ocasión de día internacional contra la violencia doméstica y de género, el Observatorio contra la Violencia Doméstica y de Género, con sede en el Consejo General del Poder Judicial, hace pública una declaración institucional, a la cual se adhiere el Sindicato de Trabajadores de la Administración de Justicia –STAJ-, y pasamos a reproducir de forma literal.
 
  • El Observatorio contra la Violencia Doméstica y de Género, con sede en el Consejo General del Poder Judicial, con motivo del Día Internacional contra la Violencia de Género que se celebra el 25 de noviembre, hace pública una declaración institucional.
La violencia que se dirige sobre las mujeres, por el hecho mismo de serlo, por ser consideradas por sus agresores como personas carentes de los derechos mínimos de libertad, respeto y capacidad de decisión, constituye uno de los ataques más flagrantes a los derechos humanos fundamentales, como la libertad, la igualdad, la vida, la seguridad y la no discriminación, que se proclaman en nuestra Constitución.
La violencia de género se fundamenta en una situación desigualitaria de dominación por parte del hombre y de discriminación de la mujer, que le priva de su plena libertad. La subordinación de la mujer al hombre se realiza, entre otros mecanismos, a través de la violencia machista, que hoy en día es un elemento estructural de la sociedad.
Según denuncia ONU Mujeres, el impacto de la violencia de género produce múltiples consecuencias sanitarias, físicas, sexuales, psicológicas, e incluso mortales, para mujeres y niñas. Afecta negativamente al bienestar de las mujeres y de sus hijos e hijas, e impide su plena participación en la sociedad.
Además de tener consecuencias negativas para la mujer, la violencia de género también afecta a su familia, comunidad y país. Los altos costes asociados, que comprenden desde un aumento en gastos de atención de salud y servicios jurídicos a pérdidas de productividad, impactan en presupuestos públicos nacionales y representan un obstáculo al desarrollo.
La violencia de género no es solo un grave problema de las mujeres, sino que daña directamente a toda la sociedad mundial, y por tanto también a padres, hijos, hermanos, familiares y allegados varones de todas las mujeres que la sufren y al resto de ciudadanos, en cuanto dificulta el normal desarrollo de una sociedad democrática.
El concepto de violencia machista o violencia sobre la mujer debe entenderse sin necesidad de que la mujer haya sufrido los hechos penalmente relevantes en el marco de una relación sentimental presente o pasada. No cabe duda que un ataque a la libertad sexual de una mujer sin relación de pareja, como sucede al mutilar sus genitales o forzarla a ejercer la prostitución, son ataques directos a los bienes jurídicos más necesitados de protección y son consecuencia de una histórica desigualdad que lleva a una falsa y malentendida superioridad del hombre respecto de la mujer.
Se han logrado avances en los últimos tiempos, reformas legales de amparo de las víctimas, de los menores, que garantizan tanto sus derechos dentro del proceso penal como fuera del mismo, pero aún queda mucho por hacer.
Porque aspiramos, por utópico que pueda sonar, a que no haya ni una sola mujer asesinada, lesionada o damnificada más, a que pasemos de la tolerancia cero al objetivo de víctimas cero.

Tenemos tarea por delante: romper el silencio cómplice de toda la sociedad, garantizar a las víctimas y a sus hijos e hijas una ayuda integral, perseverar en la educación en valores de igualdad y respeto, incrementar la investigación y aplicar recta justicia.
Sumemos fuerzas y rechacemos unánimemente cualquier expresión, por mínima que parezca, de resistencia hacia la igualdad de género, combatamos activamente la discriminación, la crueldad y el ensañamiento contra las mujeres, aislemos al maltratador y condenemos a todos los que ejercen la más vil de las violencias de nuestra sociedad, violencia que cuesta vidas como las de este año, las de Mariana Carmen, Silvia, Mirella, Isabel, Lucinda Marina, María, Lisa Jane, Ascensión, Ana, Francisca, Soraya, Victoria, Silvia, Mª del Carmen, Cristina, Yolanda, Rosario, Marina Candelaria, Lucía, Jana, Mª Aránzazu, Teresa, Karla Belén, Alexandra, Benita, Kristina, Arantza, Xue Sandra, Johana Bertina, Jean May Evelyn, Florentina, Ada Graciela, Mónica, Stefany María, Mª Isabel, Jaqueline Suzzanne, Yolanda, Celia y Juana”.


MUGEJU: PUBLICACIÓN EN EL BOE LA PRÓRROGA DEL CONCIERTO SANITARIO


En el BOE de hoy jueves se ha publicado la Resolución de 7 de noviembre de 2016, de la Mutualidad General Judicial, por la que se publica la prórroga para 2017 del Concierto para la asistencia sanitaria de mutualistas y beneficiarios y la relación de entidades de seguro que la han suscrito, que son las mismas que hasta ahora, Asisa, Caser, DKV, Mapfre, Sanitas y Segurcaixa Adeslas.

OPOSICIONES 2015: PLAZAS QUE SE OFERTARÁN EN ÁMBITO MINISTERIO EN EL CUERPO DE AUXILIO JUDICIAL.


En la página del Ministerio de Justicia  se ha colgado el borrador de la Orden del Ministerio de Justicia, por la que se hará publica la relación de plazas correspondientes al ámbito de Península y Baleares que se ofrecerán a los aspirantes aprobados en las pruebas selectivas para ingreso en el Cuerpo de Auxilio de la Administración de Justicia.

La fecha prevista de publicación en el BOE es el próximo 27 de Diciembre iniciándose al día siguiente el plazo de presentación de instancias.

Enlaces:
Orden
Nota informativa
Plazas
Solicitud

OPOSICIONES 2015: PLAZAS QUE SE OFERTARÁN EN ÁMBITO MINISTERIO EN EL CUERPO DE TRAMITACIÓN.



En la página del Ministerio de Juticia se ha colgado el borrador de la Orden  del Ministerio de Justicia, por la que se hará publica la relación de plazas correspondientes al ámbito de Península y Baleares que se ofrecerán a los aspirantes aprobados en las pruebas selectivas para ingreso en el Cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia, turnos promoción interna y libre, convocadas por Orden JUS/2683/2015, de 1 de diciembre, y Orden JUS/2684/2015, de 1 de diciembre, respectivamente.
 
La fecha prevista de publicación en el BOE es el próximo 21 de Diciembre iniciándose al día siguiente el plazo de presentación de instancias..

Enlaces:

OPOSICIONES 2015: PLAZAS QUE SE OFERTARÁN EN LA COMUNIDAD DE MADRID A GESTIÓN, TRAMITACIÓN Y AUXILIO JUDICIAL.


En los siguientes enlaces podéis consultar las plazas que la Consejería de Justicia de la Comunidad de Madrid ofertará a los aprobados de Gestión PI y T Libre, Tramitación P.I. y Turno libre y Auxilio Judicial.

Enlaces:
PLAZAS DE MADRID AUXILIO JUDICIAL 2015.
PLAZAS DE MADRID TRAMITACIÓN 2015.
PLAZAS DE MADRID GESTION 2015.

OPOSICIONES 2015: GESTION P. INTERNA Y TURNO LIBRE - PLAZAS QUE SE OFERTARAN EN ÁMBITO MINISTERIO


En la página del Ministerio de Justicia se ha publicado el borrador de la Orden del Ministerio de Justicia, por la que se hará publica la relación de plazas correspondientes al ámbito de Península y Baleares que se ofreceran a los aspirantes aprobados en las pruebas selectivas para ingreso en el Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia, turnos promoción interna y libre, convocadas por Orden JUS/2682/2015, de 1 de diciembre, y Orden JUS/2293/2015, de 19 de octubre, respectivamente.

La fecha prevista de publicación en el BOE es el próximo 21 de Diciembre, comenzando el plazo de presentación de instancias el día 22 de diciembre.

Enlaces: 

RECLAMACIONES POR OMISIONES EN LAS COTIZACIONES A LA SEGURIDAD SOCIAL ANTERIORES A AGOSTO 1990


AVISO PARA PERSONAL INTERINO QUE HAYA PRESTADO SERVICIOS EN LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA CON ANTERIORIDAD A AGOSTO DE 1990

Extensión de efectos de sentencia por las omisiones en las cotizaciones a la Seguridad Social de periodos trabajados con anterioridad a agosto de 1990


1.- En primer lugar hay que aclarar que este aviso sólo aplicable a funcionarios interinos por periodos trabajados en la Administración de Justicia y no cotizados hasta agosto de 1990. Importante: tienen que seguir sometidos al régimen de seguridad social a efectos de jubilación, es decir, sólo los que siguen siendo interinos a fecha de hoy, o los que han ingresado como funcionarios de carrera desde 2011, o los que por cualquier motivo siguen en el régimen general de la seguridad social.

Los que sean funcionarios de carrera con anterioridad a 2011 y pertenecen por tanto al régimen de clases pasivas NO ESTAN AFECTADOS.

2.- Todos los que estéis interesados en la extensión de efectos de la sentencia para que se declare vuestro derecho a ser afiliado y dado de alta con carácter retroactivo en el Régimen General de la Seguridad Social en los periodos trabajados en la Administración de Justicia con anterioridad a 1 de agosto de 1990 debéis poneros en contacto con nosotros LO MAS URGENTE POSIBLE, ya que el plazo está a punto de expirar, ya que es preciso obtener antes una documentación acreditativa de de la ausencia de cotización.

STAJ tramitará la extensión de efectos de forma gratuita para todos los afiliados y nuevos afiliados.

OPOSICIONES 2015: AUXILIO JUDICIAL


En la página del Ministerio de Justicia se ha publicado Acuerdo del Tribunal Calificador Único por el que se convoca a la realización de los ejercicios del idioma oficial autonómico y del derecho civil especial o foral.
Acuerdo convocatoria examen idioma autónomico y derecho foral
 

OPOSICIONES 2015: ÚLTIMA INFORMACIÓN FACILITADA POR EL MINISTERIO.



Os trasladamos la información que nos acaba de remitir el Ministerio de Justicia sobre las oposiciones de Gestión P.A., Tramitación P.A. (turno libre y promoción interna) y Auxilio Judicial.

- Publicación en el BOE de la relación de aprobados y oferta de plazas de los cuerpos de GESTION PI Y LIBRE; TRAMITACIÓN PI Y LIBRE el día 21-12-2016. Plazo de presentación de documentación y de solicitud de plazas 20 días naturales.

- Publicación en el BOE de la relación de aprobados y oferta de plazas de AUXILIO LIBRE el día 27-12-2016. Plazo de presentación de documentación y de solicitud de plazas 20 días naturales.

- Se ofrecen en la misma convocatoria todas las plazas desiertas a los turnos de promoción interna y Libre de los Cuerpos de Gestión y Tramitación, para ganar tiempo ya que presentarán la documentación y la petición de plazas en el mismo período, puesto que, de otra forma, habría que recibir primero la documentación de los aspirantes del turno de promoción interna y , una vez finalizado el proceso de adjudicación de plazas, conceder otro plazo igual a los aspirantes del turno libre, lo que sería un proceso excesivo, además de solaparse con el anuncio del concurso de traslados ordinario del próximo año y con la OEP 2016.

- El procedimiento que se seguirá para la adjudicación de destinos de Gestión y Tramitación será el siguiente: 

1. Se adjudicarán primero las plazas de promoción interna y después las de Libre, según el art. 34 RD 1451/2005.

2. Serán nombrados funcionarios en el BOE en primer lugar los del turno de promoción interna, junto con la adjudicación de destino, a partir del mes de febrero 2017.

3. Las plazas que no cubran los aspirantes de promoción interna por optar por quedarse en el Cuerpo de procedencia, serán ofrecidas a los del turno Libre, según el art. 28.3 y 29.2 del RD 1451/2005.

4. Una vez que se sepan las plazas que no cubren los funcionarios de promoción interna que opten por quedarse en el Cuerpo de procedencia, se acumularán a las plazas ofrecidas a los del turno libre. Estas plazas que no se cubran por los aspirantes de promoción interna se harán públicas en la resolución por la que se otorgue destino a los aspirantes del turno libre, para que estos conozcan todas las plazas ofertadas.

5. Serán nombrados funcionarios en el BOE los aspirantes del turno libre, junto con la adjudicación de destinos, si puede ser en febrero, si no en marzo.

- Para facilitar la identificación de las plazas que se acumularán al turno libre, procedentes de aquellos aspirantes de promoción interna que opten por quedarse en el Cuerpo de procedencia se publicará, junto con la oferta de plazas desiertas, para los Cuerpos de Gestión y Tramitación, un formulario (Anexo III) para que los aspirantes del turno de promoción interna nos comuniquen en un plazo de 4 días naturales desde la publicación en el BOE de la adjudicación de destinos, si optan por quedarse en el Cuerpo de procedencia, con el fin de ofertar dichas plazas al turno Libre, de modo que pase el menor tiempo posible entre la adjudicación de destinos a los turnos de promoción interna y Libre.


- Los aspirantes del Cuerpo de Auxilio pueden ser nombrados y adjudicarles destino en el momento en que se crea oportuno al no depender del turno de PI, también a partir del mes de febrero.”